O governo de São Paulo vai pagar no próximo dia 25 de abril, em parcela única, um total de R$ 544 milhões em bônus por desempenho escolar a 159.430 servidores da rede estadual de ensino. O valor é 161% maior do que o pago no ano anterior, quando foram repassados R$ 208 milhões.
O bônus é baseado nos resultados do Sistema de Avaliação de Rendimento Escolar do Estado de São Paulo (Saresp) de 2024, e será pago a professores, diretores, gestores e funcionários que atuam diretamente nas escolas estaduais. O valor médio da bonificação é de R$ 3.415, podendo chegar a até R$ 33,5 mil, como é o caso de um diretor que alcançou o índice máximo de desempenho.
Das cerca de 5 mil escolas da rede estadual, 1.523 atingiram a meta ouro ou diamante, que são os níveis mais altos de desempenho, com direito a bonificação equivalente a até dois salários extras.
Avanço nos indicadores
O aumento no número de servidores contemplados e nos valores pagos é reflexo direto do avanço das notas dos alunos em todas as etapas avaliadas, especialmente no 2º ano do Ensino Fundamental, onde houve crescimento de 45,3% em matemática e 28% em língua portuguesa, na comparação com 2023.
Segundo o secretário estadual da Educação, Renato Feder, o novo formato de cálculo do bônus permitiu maior valorização dos profissionais de todas as áreas. Agora, entram no cálculo todas as disciplinas e séries avaliadas no Saresp, além da frequência dos alunos e participação em avaliações como o Provão Paulista.
Como é calculado o bônus
A distribuição do bônus considera fatores como:
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Evolução da aprendizagem por série e disciplina
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Frequência escolar
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Participação nas provas do Saresp e do Provão Paulista Seriado
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Metas específicas por escola, ajustadas de acordo com o ciclo, vulnerabilidade e número de estudantes
Professores que atingiram 100% das metas receberam bônus nível diamante, com valor de até dois salários extras. Já quem alcançou 50% da meta recebeu o nível ouro, com bônus equivalente a um salário.
